
Het lijkt erop dat er een latente oorlog gaande is tussen Tesla en Apple. Aangezien er verschillende medewerkers van het bedrijf van Elon Musk zijn verhuisd naar het bedrijf van Tim Cook, natuurlijk de techgigant Apple. Ja, volgens de laatste rapporten heeft Elon Musk onlangs verklaard dat de techgigant Apple ongeveer 46 werknemers van Tesla heeft gestroopt.
laten zien
Elon Musk – Apple heeft 46 werknemers van Tesla gestroopt
Er is een latente oorlog gaande tussen Tesla en Apple. Er zijn namelijk verschillende medewerkers van het bedrijf van Elon Musk die naar het bedrijf van Tim Cook zijn verhuisd. Het is ook waar dat Tesla af en toe een paar goede hersens heeft “gestolen” van de techgigant Apple, zoals het geval was met Chris Lattner en Doug Field.
De oorsprong van dit geschil tussen deze twee grote bedrijven wereldwijd is simpelweg te wijten aan het Project Titan.
Tesla heeft de wereld veranderd en daarom was het brutaal genoeg om in opstand te komen tegen de gevestigde macht van olie, confronteerde het grote economische groepen en prentte het in de hoofden van mensen in dat elektrische voertuigen de toekomst zijn. Musk is zonder enige twijfel een visionair.
Om deze bedrijven vooruitgang te laten boeken, is het belangrijk om medewerkers in hun teams te hebben die het brein zijn bij het maken en beheren van deze producten. Daarom bleef de techgigant Apple niet stil zitten om hun voormalige vice-president van de technische afdeling Mac, Doug Field, op te pikken.
Na een rapport eerder deze maand, waarin werd gerapporteerd over de terugkeer van Field naar het bedrijf Cupertino na een korte periode bij Tesla, onthulde CNBC het huidige scenario van een “latente oorlog” tussen de techgigant Apple en Tesla.
46 Tesla-medewerkers stapten over naar Apple
Het rapport benadrukt dat inmiddels, in 2019, ongeveer 46 Tesla-medewerkers gewoon zijn overgestapt om zich bij de techgigant Apple aan te sluiten.
Hoewel niet iedereen hetzelfde profiel heeft als Doug Field, variƫren de medewerkers van Tesla die naar Apple gingen van ingenieurs en supply chain managers tot stagiaires en zelfs ontslagen bij Tesla.
CNBC meldt dat de techgigant Apple, alleen op basis van LinkedIn-gegevens, 46 mensen in dienst nam die “rechtstreeks bij Tesla werkten” voordat hij de sprong maakte.
Maar dat kan meer zijn omdat sommige voormalige Tesla-medewerkers die dit jaar bij Apple zijn gekomen, hun openbare profielen op het sociale netwerk nog niet hebben bijgewerkt met nieuwe carriĆØre-informatie. Dit omvat de meest opvallende aanwerving van Apple is Doug Field, de voormalige vice-president van engineering bij Tesla.
Apple rekruteert in verschillende delen van het bedrijf
Het is belangrijk op te merken dat niet alle Apple-medewerkers afkomstig zijn van Tesla, dat rechtstreeks wordt doorgesluisd naar het op zichzelf staande voertuigproject, Project Titan. Veel van de aannemers werken aan “displays, optica en batterijtechnologie” voor andere Apple-apparaten.
āIn 2019, tot dusverre, blijkt uit LinkedIn-gegevens dat de techgigant Apple minstens 46 mensen in dienst nam die direct bij Tesla werkten voordat ze in de consumentenelektronica-industrie kwamen. Acht daarvan waren technische stagiaires.
Dit jaar nam de technologiegigant Apple ook voormalige ingenieurs in dienst van Tesla Autopilot, QA, Powertrain, mechanisch ontwerp en firmware, evenals verschillende wereldwijde supply chain-managers. Sommige werknemers kwamen rechtstreeks bij Tesla in dienst, terwijl anderen werden ontslagen voordat ze bij Apple kwamen.ā
Onder verwijzing naar huidige en voormalige Tesla-medewerkers, zegt CNBC dat veel van de ingenieurs van het bedrijf een scherpe daling van het moreel ervoeren nadat ze hoorden dat Doug Field Tesla verliet om terug te keren naar Apple.
Hoewel sommigen er voor het vertrek van Doug Field ook aan toevoegden, “zagen ze bij Tesla meer collega’s vrijwillig naar buiten komen dan in voorgaande jaren.”
We hebben 100 keer minder geld dan Apple!!!
Tesla bestrijdt deze gedachte en stelt dat het niet om redenen van stimulans, technologische ambitie of enige vorm van slijtage van de moraal is. Het bedrijf merkt op dat wanneer het “100 keer minder geld heeft dan Apple”, het moeilijk kan zijn om te concurreren op het gebied van loonpakketten: –
āWe wensen ze het beste. Tesla is een moeilijke weg. We hebben 100 keer minder geld dan Apple, dus ze kunnen natuurlijk meer betalen. We zijn in extreem moeilijke strijd verwikkeld met diepgewortelde autobedrijven die 100 keer meer auto’s maken dan vorig jaar, dus dit is natuurlijk een zeer moeilijke klus. We hebben niet eens geld voor advertenties, promoties of kortingen, dus we moeten alleen overleven met de kwaliteit van onze producten. We geloven echter in onze missie en dat het het opofferen van tijd en de eindeloze barriĆØre van de negativiteit van degenen die ons kwaad wensen, waard is. Dat is het. De wereld moet op weg naar duurzame energie en dat moet nu.ā
Sommige Tesla-veteranen vertrekken met pijn in het hart. Een voormalig ingenieur die Tesla verliet voor Apple zei onlangs dat werken bij Tesla de grootste professionele ervaring van zijn leven was. Hij heeft Tesla gekarakteriseerd als het beste bedrijf ter wereld, dat hard werkt om problemen op te lossen die ons allemaal en toekomstige generaties aangaan.
Dus, wat vind je hiervan? Deel eenvoudig al uw mening en gedachten in het commentaargedeelte hieronder.